"Les infermeres ens hem d'estimar més"

Amb motiu del Dia Internacional de la Infermeria, el Col·legi Oficial d’Infermeres i Infermers de Girona (COIGI) ha organitzat aquest 12 de maig una jornada festiva i reivindicativa amb activitats a peu de carrer i un programa institucional per posar en valor el paper clau de la professió infermera en el sistema sanitari. Al llarg de tot el dia, una carpa instal·lada davant la Casa de Cultura de Girona, amb la col·laboració dels estudiants d’Infermeria de la Universitat de Girona, ha servit d’espai de trobada amb la ciutadania per donar visibilitat a la tasca diària de les infermeres i apropar coneixements sobre salut a través de la iniciativa estatal “Pregunta a la teva Infermera”, impulsada per l’Organització Col·legial d’Infermeria a tot l’Estat.

La població, sobretot d'edat avançada, podia respondre un qüestionari i després participava a un sorteig per obtenir un obsequi. A continuació, les infermeres s'oferien per prendre les constants vitals, mesurar la tensió o els nivells de glucosa, entre altres aspectes. "Si detectem alguna anomalia, els recomanem que es visitin al centre d'atenció primària", comentava una de les voluntàries.

El "motor" de la sanitat

Aquest dilluns a la tarda, el programa institucional s'ha fet a la Casa de Cultura amb una conferència a càrrec de Zulema Gancedo, infermera i regidora de l’Ajuntament de Santander. Zulema ha fet incís a un canvi d'enfocament per potenciar el rol de la infermera. "Invertir en el benestar de les professionals és l'única via perquè els beneficis que se'n generen se sustentin", admetia durant la ponència, mentre posava en valor la "mirada integral" de les professionals.

L'experta defineix la professió com el "motor" de la sanitat que s'ha d'alimentar a través de diverses vies. Com per exemple a partir de ràtios segures, càrregues de feina sostenibles, reconeixement retributiu, espais de participació, desenvolupament de lideratge i la protecció de la salut física i emocional.

Per altra banda, tot i que la fuga a l'estranger s'ha estancat, Zulema admet que encara és molt elevada. I és que es produeixen una sèrie de "contradiccions" que no ajuden a retenir el talent. "Les plantilles són insuficients i desigualment distribuïdes, amb condicions laborals precàries, a més de la manca de lideratge", però, en canvi "els sistemes polítics i gestors segueixen actuant com si el coneixement d'aquestes realitats no existís".

Dia Mundial de la Infermeria: «El que aporta més valor a la nostra feina és acompanyar els pacients amb càncer»

Finalment, la infermera també fa exercici d'autocrítica i lamenta que en termes generals "encara hi ha immobilisme professional". "Hem d'estimar-nos més i enfortir el lideratge amb un millor convenciment, que també ens hem de contagiar entre nosaltres".

Després de la ponència inaugural, s’ha dut a terme l’acte d’homenatge a les infermeres jubilades del 2024, que han rebut de part del col·legi el pin institucional. La presidenta Lluïsa Garcia ha tancat l’acte reivindicant la necessitat d’un compromís real amb la infermeria per garantir una atenció sanitària segura i de qualitat i ha recordat que la salut col·lectiva està en risc si no es reforça i reconeix de manera efectiva la tasca de les infermeres.