17 de setembre de 2016
17.09.2016

UGT demana al Govern que entri en l'accionariat de la tèxtil Nylstar

El sindicat creu que així la Generalitat podria controlar el futur pla industrial de la companyia de Blanes

17.09.2016 | 09:11
Xavier Casas.

La UGT de Catalunya ha demanat a la Generalitat que entri en l'accionariat de l'empresa Nylstar, situada a Blanes (Selva) i dedicada a la fabricació de fils, a fi que controli el futur pla industrial de la companyia que ha de permetre tirar-la endavant.

Aquesta és una de les conclusions de la reunió que van mantenir ahir diferents personalitats del Departament de Treball de la Generalitat i de l'Ajuntament de Blanes, en què la UGT -representada, entre d'altres dirigents, pel secretari general a Girona, Xavier Casas-, va exigir a les institucions una implicació coordinada per reactivar i salvar la fàbrica tèxtil, cosa que permetria mantenir els més de 200 llocs de treball que ofereix la instal·lació.

L'Expedient de Regulació d'Ocupació (ERO), que planteja la companyia i que afectaria 155 treballadors, cosa que deixaria la fàbrica en 61 efectius, limita al pròxim 31 d'octubre el temps en el qual l'empresa hauria d'aportar el capital necessari per desenvolupar un projecte industrial sòlid.

Entre d'altres qüestions, la UGT va qüestionar ahir a la reunió la voluntat de l'actual accionista majoritari, Alfons Cirera, d'estimar reactivar el projecte, per la qual cosa el sindicat va exigir a la Generalitat que, en cas que Nylstar entri en concurs i es presentin projectes empresarials sòlids, aquesta opti per comprar la fàbrica tèxtil i entrar en el seu accionariat a fi de tenir un control directe de l'activitat. Per aquest motiu, la UGT va aconsellar a les dues institucions que treballin de forma conjunta en la recerca d'inversors en l'empresariat del sector tèxtil per trobar un nou propietari que restableixi l'activitat productiva de Nylstar.

Millorar les condicions

En aquest context, el sindicat ha plantejat una sèrie de mesures per millorar les condicions laborals dels treballadors, entre les quals figuren, entre d'altres, una ajuda per als empleats que tenen el contracte suspès, a fi d'evitar casos de vulnerabilitat; programes de formació per a l'adaptació als nous llocs de treball o acords amb l'Ajuntament de Blanes que garanteixin la recol·locació dels treballadors que finalment puguin perdre la feina.

Compartir a Twitter
Compartir a Facebook
Enllaços recomanats: Premis cinema