20 de abril de 2019
20.04.2019
Diari de Girona

Grup Montaner aconsegueix els 3,9 milions de facturació a Girona

El hòlding d'empreses de recursos humans creix un 62% en la contractació de perfils directius, el doble de 2017

20.04.2019 | 00:09
L'equip de Grup Montaner a la seu central de l'empresa.

Grup Montaner, hòlding d'empreses de recursos humans, ha tancat 2018 amb una facturació de 3,9 milions d'euros a Girona, aconseguint una facturació rècord de 74,7 milions d'euros a nivell global i un creixement del 17%. D'aquesta xifra rècord, 70,9 milions d'euros corresponen a l'activitat dins d'Espanya del grup i 3,8 milions d'euros a l'activitat d'Andorra i França. A Girona el grup compta amb una oficina de treball temporal, Quality, i ofereix serveis d'externalització a través de la línia de negoci TQ Serveis. L'evolució positiva dels últims quatre anys mostra la consolidació i l'expansió del grup, que aconsegueix un creixement del 229% des de 2014 i tenir presència mitjançant 36 oficines a 25 ciutats d'Espanya, França i Andorra. El grup, líder en Recursos Humans per PIMES grans, va tancar 2018 amb un creixement positiu a totes les seves unitats de negoci.

Una mostra de l'evolució positiva és la recent inclusió de la companyia dins el rànquing 'FT 1000', elaborat per Financial Times i Statista, per ser una de les 1.000 empreses que més ha crescut a Europa entre 2014 i 2017. A més, és la primera d'àmbit nacional de l'àmbit dels Recursos Humans en aparèixer en aquest rànquing.

A Girona s'han ofert 740 contractacions i s'han empleat 409 persones aquest últim any. En conjunt, aquest últim any s'ha tancat amb un volum de més de 34.000 contractacions realitzades (altes seguretat social) i s'han empleat 13.023 persones a Grup Montaner. D'aquestes persones empleades, 10.928 corresponen a la línia de treball temporal i 2.105 conformen les plantilles d'Estructura (serveis centrals) i personal d' outsourcing. A Catalunya, es compta amb un total de 1.302 treballadors propis fixes.

Montaner&Asociados és la marca emblema que dona nom al grup i la primera empresa en fundar-se al 1973. La firma encapçala l'estratègia de la companyia amb l'àrea de Selecció com a pilar d'entrada comercial i al 2018 ha aconseguit un creixement de la facturació del 136%. A nivell qualitatiu, el gran repte de l'àrea era augmentar el volum de selecció de perfils directius i comandaments intermedis, objectiu al qual ha arribat amb un 62%, respecte al 30% del 2017.

Compartir a Twitter
Compartir a Facebook