Eurofirms Foundation impulsa la formació tecnològica de dones amb discapacitat amb una recaptació de 30.000 euros durant la campanya del 8 de març

Eurofirms Foundation ha tancat la campanya del 8 de març, Dia Internacional de la Dona Treballadora, amb una fita significativa en el seu compromís per la igualtat d’oportunitats de les persones amb discapacitat: la recaptació de 30.000 euros destinats íntegrament a finançar formacions tecnològiques inclusives dirigides a dones amb discapacitat.

Gràcies a la col·laboració de múltiples empreses, -entre elles Noega Systems, Bridgestone i First Shop- que han assumit el finançament de les formacions, s’ha pogut ampliar l’abast del programa i accelerar la creació d’itineraris professionals en un sector amb alta demanda laboral.

Llançament de la nova formació en ciberseguretat

Coincidint amb la setmana del 8 de març, la Fundació ha llançat una nova edició de la formació en ciberseguretat dirigida a dones amb discapacitat, emmarcat dins de la seva Tech Academy, un programa formatiu que impulsa la incorporació de persones amb discapacitat a posicions tecnològiques. Aquest sector, estratègic i en constant creixement, requereix talent especialitzat, i la Tech Academy està dissenyada per facilitar una formació accessible, intensiva i acompanyada, reduint la bretxa digital i millorant l’ocupabilitat en un sector clau.

Propera parada: La Bravíssima

La recaptació per a les formacions continuarà activa fins la celebració de La Bravíssima, l’esdeveniment solidari d’Eurofirms Foundation que reconeix i visibilitza el talent de dones amb discapacitat. Aquesta trobada és un dels principals motors de recolzament per seguir ampliant el nombre de places en futures formacions i reforçar l’impacte social del programa.

Amb aquestes accions, la Fundació reafirma el seu compromís amb la igualtat real, la inclusió laboral i la creació d’oportunitats formatives que permeten a més dones tenir un futur professional, sòlid, autònom i lliure de barreres.

Sobre Eurofirms People First

Eurofirms People First és la primera multinacional espanyola de gestió de talent. Des de 1991 ajudem a les persones a trobar feina i a les empreses a trobar talent, amb una manera de treballar que ens defineix: People First.

La nostra cultura prioritza a les persones i es basa en tres valors que ens acompanyen des de l’inici: respecte, responsabilitat i transparència. Creiem que les relacions de confiança, el benestar i el compromís són la base de qualsevol projecte sostenible, i apliquem aquesta filosofia en tot allò que fem.

Cada dia generem oportunitats laborals per a més de 30.000 persones i col·laborem amb més de 5.000 empreses, busquem sempre el millor encaix entre el talent i la organització. Més enllà de cobrir vacants, acompanyem a les empreses en la creació d’equips aliniats amb la seva cultura i el seu propòsit.

Amb més de 1.700 professionals en 7 països i en una xarxa de 160 oficines, oferim solucions de treball temporal, selecció, outsourcing, headhunting, executive search, formació i desenvolupament de persones. A més, a través d’Eurofirms Foundation, promovem la inclusió laboral de persones amb discapacitat, facilitant més de 9.000 contractacions i contribuint a una societat més justa i inclusiva.

A la vegada, el 2025 Eurofirms ha estat distingida per Forbes com l’única empresa de gestió de talent present al rànquing de les millors empreses per treballar a Espanya.

Eurofirms People First, Claire Joster i Eurofims Foundation són les marques que formem part del grup, reflectint un model de gestió del talent que combina creixement empresarial amb impacte social.